Recentemente estive envolvido com um projeto para reorganizar uma empresa. Dentre as atividades necess\u00e1rias, mapear qualidades e defeitos da equipe atual e planejar pr\u00f3ximos passos como contrata\u00e7\u00f5es, demiss\u00f5es, etc. Neste processo procurei opini\u00f5es de profissionais de minha confian\u00e7a sobre direcionamentos de recursos humanos. Eis que uma dessas pessoas me contou um caso interessante, que por acaso vai de encontro de como gerencio minha vida profissional.<\/p>\n
“Liguei para um candidato sobre uma nova oportunidade. Era uma promo\u00e7\u00e3o de seu cargo atual, e ele tinha as habilidades e qualifica\u00e7\u00f5es corretas.<\/p>\n Desculpe, mas n\u00e3o estou interessado, ele disse educadamente.<\/p>\n Pressionei-o at\u00e9 que ele disse algo que realmente me confundiu. Ele me disse “j\u00e1 cheguei ao topo”.<\/p>\n Eu estava familiarizado com sua empresa atual e olhei para o CV novamente.<\/p>\n Ele n\u00e3o estava perto do topo. Ele precisaria de bin\u00f3culos para ver o topo. Ele ainda n\u00e3o era nem um gerente.<\/p>\n Ele me explicou que chegar ao topo, para ele, significava que ele adorava o trabalho que fazia todos os dias, gostava da empresa que trabalhava, era tratado sempre justamente e com respeito por seus companheiros de trabalho, ganhava o suficiente para se sentir confort\u00e1vel, tinha flexibilidade e, o mais importante para ele, nunca perdeu um \u00fanico jogo de futebol, jogo escolar, reuni\u00f5es de pais e mestres, anivers\u00e1rio ou qualquer evento familiar.<\/p>\n Ele sabia o que significava o pr\u00f3ximo passo em sua carreira. Menos tempo livre, mais viagens e sacrif\u00edcios que n\u00e3o valiam a pena diante de seus objetivos.<\/em>”<\/p>\n A defini\u00e7\u00e3o de chegar ao topo \u00e9 individual. N\u00e3o se deixe levar por um “guru do RH” ou a defini\u00e7\u00e3o da sociedade.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Recentemente estive envolvido com um projeto para reorganizar uma empresa. Dentre as atividades necess\u00e1rias, mapear qualidades e defeitos da equipe atual e planejar pr\u00f3ximos passos como contrata\u00e7\u00f5es, demiss\u00f5es, etc. Neste processo procurei opini\u00f5es de profissionais de minha confian\u00e7a sobre direcionamentos de recursos humanos. Eis que uma dessas pessoas me contou um caso interessante, que por […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":633,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[88],"tags":[483,324,485,486,484,410],"class_list":["post-632","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-negocios","tag-carreira","tag-negocios","tag-plano-de-carreira","tag-qualidade-de-vida","tag-rh","tag-trabalho"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/632","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=632"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/632\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":635,"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/632\/revisions\/635"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/633"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=632"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=632"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.renanviegas.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=632"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}